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Maquiladoras no descartan traer mano de obra de otras regiones o estados

En ocasiones escasea la mano de obra para cumplir con los compromisos de producción

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En ocasiones escasea la mano de obra para cumplir con los compromisos de producción

Por: Armando López Capetillo Piedras Negras.- Aunque todaví­a persiste, el fenómeno de la rotación de personal entre las empresas de Piedras Negras, particularmente las maquiladoras, se ha ido reduciendo gradualmente en los últimos meses, estableció Blanca Irma Tabares Garcí­a. La presidente del Consejo de la Industria Mexicana de Exportación seí±aló que ello se debe al esfuerzo de las empresas por ofrecer mejoras a los salarios, prestaciones, condiciones laborales o cualquier otro incentivo que retenga al trabajador. Sin embargo reconoció que ese es un tema volátil, ya que tradicionalmente aumenta la rotación varias veces al aí±o, además de que en ocasiones escasea la mano de obra para cumplir con los compromisos de producción de las empresas. Por ello, aseguró que de la mano de la Secretarí­a del Trabajo se viene analizando el programa de Movilidad Laboral, que permite traer trabajadores de otras regiones del estado e incluso otras entidades del paí­s, para cubrir las vacantes. Agregó que dicho programa también cuenta con la intervención de la Secretarí­a de Economí­a del estado pero sobre todo del municipio, para que dicha movilidad se dé de una manera ordenada, sin generar ningún problema social a futuro.
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