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Reclaman asesores pago de 108 mdp

Sería el monto aproximado que dejarían de percibir si se hace efectivo su despido a partir del 31 de mayo.

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Serí­a el monto aproximado que dejarí­an de percibir si se hace efectivo su despido a partir del 31 de mayo.

Por Reforma

Ciudad de México.- Los asesores de la Cámara de Diputados reclaman el pago de 108 millones de pesos, que serí­a el monto aproximado que dejarí­an de percibir si se hace efectivo su despido a partir del 31 de mayo.

En el pliego petitorio que entregaron los asistentes parlamentarios a la Junta de Coordinación Polí­tica, argumentan que sí­ hay recursos para el pago de sus percepciones en los meses de junio, julio y agosto, por lo que no es válido el argumento de la Secretarí­a General de que hay insuficiencia presupuestaria y que por ellos hay una rescisión adelantada.

"A todas luces es claro que la Cámara de Diputados, esgrimiendo un argumento de 'Insuficiencia presupuestal', decide de forma discrecional dar por terminada la relación contractual de manera anticipada, con ello dejará de pagar tres meses de sueldo (correspondientes junio, julio y agosto del presente aí±o)", se explica en el pliego que presentaron este miércoles a los coordinadores parlamentarios.

"Derivado de una estimación, (realizada a través de la Secretarí­a General), ya que no existe transparencia en la información del manejo de recursos públicos dentro de la Cámara de Diputados, el número de afectados asciende a poco más de mil 500 asesores y asistentes, lo que significa una retención de aproximadamente ciento ocho millones de pesos".

En el escrito se seí±ala la Secretarí­a General no acredita la reasignación de los recursos o su manejo transparente, en caso de que haga efectivo el despido.

También se reclama una decisión unilateral y engaí±os a los diputados sobre la aplicación de la medida.

"Por medio de engaí±os a los legisladores federales, se les hace saber su decisión de cortar las plazas de personal de honorarios, con lo cual se violentan los derechos laborales surgidos de la relación contractual entre la Cámara de Diputados y el personal de honorarios, cuando a todas luces se han hecho gastos suntuarios, como lo fue la adquisición millonaria de un tintero gigantesco que hoy se exhibe en la explanada de este recinto legislativo", sostienen los asesores en su texto.

Agregaron que el pago al personal en el Presupuesto de la Cámara de Diputados está suficientemente considerado en para el actual ejercicio presupuestal.

Seí±alan en el 2017, en el ramo 01 capí­tulo 1000, concepto 1500, se destinó la cantidad de 964 millones 914 mil 338. En tanto, para el ejercicio fiscal 2018 se estableció la cantidad de mil 471 millones 710 mil 342 pesos, la cual es superior a la del aí±o anterior por 506 millones 796 mil 004 pesos.

"En tal sentido, el argumento de falta de presupuesto es improcedente, ya que dentro del PEF para el presente ejercicio fiscal se encuentran contemplados los recursos necesarios para la adecuada liquidación de los prestadores de servicios contratados por honorarios", se argumenta en el pliego.

Argumentan que tampoco es procedente el argumento de falta de recursos para el pago de los meses subsecuentes (junio, julio y agosto), ya que dentro del presupuesto para el ejercicio fiscal 2018, se aprobaron 66 millones 553 mil 709 pesos más con respecto al 2017.

"En tal sentido, creemos firmemente que: La Cámara está tratando de ahorrar dinero, dejando en la calle a más de mil 500 familias, por los despedidos injustificados programados a partir del 31 de mayo".

En el pliego los asesores parlamentarios demandan respeto a los contratos celebrados con el personal de honorarios, cumpliendo la totalidad de la vigencia establecida al 31 de agosto de 2018 en cada relación contractual, adicionalmente a las contraprestaciones establecidas en los "Lineamientos para el Otorgamiento de Gratificaciones Económicas" Anexo íšnico Fracción V inciso B.

También piden el reconocimiento de los derechos laborales al personal de honorario, y que se brinde seguridad social por medio del ISSSTE del personal de honorarios, desde el primer dí­a de la contratación y no hasta después de un aí±o de iniciar la relación laboral. Como cuarto punto, demandan el reconocimiento de la antigí¼edad del personal de honorarios de aquellos que sean recontratados en las subsecuentes legislaturas.

Finalmente, que no haya represalias ni "boletinaje" en contra de los compaí±eros que suscriben el pliego petitorio.

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